Zo

werkt het

Vrouwen in Nederland verdienen gemiddeld nog steeds 13% minder dan mannen.

Dat verschil loopt al snel op tot € 300.000,- in een werkend leven. Werkgevers spelen een essentiële rol bij het dichten van de loonkloof. 75% van de werkgevers denkt dat de loonkloof binnen hun organisatie niet voorkomt, vaak is dit wel het geval.

In dit magazine gaan we specifiek in op de rol van werkgevers om werk te maken van een eerlijk loonbeleid.

Mind the gap

Wat is de loonkloof?

Zo werkt het bij…
ProRail, Salesforce, APG, Aegon en PwC

Ik word ongelijk beloond

Wat nu?

Antwoorden op dé vragen over de loonkloof

Gelijk Loon Check

Meten is weten

Column Asha ten Broeke

Aan de slag

6 stappen voor
een eerlijk loonbeleid

Interview Gido van Puijenbroek
AnalitiQs

Video
Delen

Uw naam

E-mail

Naam ontvanger

E-mail adres ontvanger

Uw bericht

Verstuur

Share

E-mail

Facebook

Twitter

Google+

LinkedIn

Contact

Verstuur

Aanmelden

Meld aan